在我們進行網(wǎng)站建設(shè)時，為了進行可訪問性測試，您將需要主管人員對工作進行優(yōu)先級排序和支持。如果您還沒有可訪問性的買進服務(wù)，那么以下是有關(guān)如何實現(xiàn)此目的的提示：

檢查是否有法律要求您的組織可以訪問。
“無障礙法案”和“殘障法案”是搜尋字詞，應(yīng)在大多數(shù)國家/地區(qū)制定相關(guān)法律。分擔(dān)法律風(fēng)險可能是某些組織的正確動機。
找出競爭對手在做什么。
在他們的網(wǎng)站上檢查可訪問性聲明。大多數(shù)組織渴望保持領(lǐng)先地位，并且知道其他組織將可訪問性放在首位可以解決問題。
與客戶服務(wù)聯(lián)系以查找是否存在可訪問性投訴。
如果可能，請直接與客戶聯(lián)系以了解他們的經(jīng)歷，并與公司負(fù)責(zé)人分享這些故事。聽到不滿意的客戶可能是一個巨大的動機。如果您可以征得客戶的許可，請記錄他們在產(chǎn)品方面面臨挑戰(zhàn)的演示。像這樣的視頻可能非常引人注目。
說明財務(wù)費用和獎勵。
許多公司認(rèn)為他們負(fù)擔(dān)不起無障礙服務(wù)的費用，但是將其集成到日常工作中而不是事后考慮，它的價格就會便宜得多。還有來自殘疾人的潛在收入，在全球范圍內(nèi)，殘疾人可支配收入超過萬億級別。

可能已經(jīng)有組織最高層的某個人關(guān)心人并做正確的事了。這可能是“多元化與包容性”的領(lǐng)導(dǎo)者，為環(huán)境可持續(xù)性而戰(zhàn)的人或其他問題。也許是一個有殘障的朋友或家人的人。使他們意識到可訪問性可能是為他們的工作增加新重點所需要的。